Birbank Biznes-dən sahibkarlara “Sürətli kredit” imkanı

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Birbank Biznes hər zaman bizneslər üçün rahat və əlçatan funksiyalar, o cümlədən fərqli məhsullar təqdim edir. “Sürətli Kredit” məhsulu da məhz bu yanaşmanın davamıdır. Artıq hüquqi şəxslər və fərdi sahibkarlar cəmi bir iş günü ərzində girovsuz və tamamilə onlayn şəkildə … Read More

Mənfəət vergisi və bəyannaməsi üzrə nəzəri-praktiki kurs

posted in: Vergi, Xəbər | 0
Read More9

Mənfəət vergisi və bəyannaməsi üzrə nəzəri-praktiki kurs  Kurs mənfəət vergisinin, gəlirdən çıxılan xərclərin Azərbaycan Respublikasının vergi qanunvericiliyi, vergi məcəlləsi və digər qanunvericilik aktları üzrə tənzimlənməsi qaydalarını, Vergi Məcəlləsində gözlənilən dəyişiklikləri, mənfəət bəyannaməsinin və onun 1 saylı əlavəsinin hazırlanmasını əhatə edir. … Read More

Malların, işlərin və xidmətlərin təqdim edilməsi barədə elektron qaimə-faktura nə vaxt verilməlidir?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

2024-ci ilin dekabr ayında qarşı tərəfə 180.000 manat avans qaiməsi təqdim etmişəm. 2025-ci ilin yanvar ayından artıq həmin təşkilata hissə-hissə mal vermişəm. Bilmək istəyirəm ki, avans qaiməsindən sonra malın təqdim olunması üçün qaimə necə tərtib edilməlidir? İqtisadiyyat Nazirliyi yanında Dövlət … Read More

Ailə üzvünə görə müavinət hansı hallarda ödənilmir?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Əmək Məcəlləsinin 130-cu maddəsinə əsasən, işçilərin xahişi ilə bəzi hallarda bir iş ilində ödənişsiz məzuniyyət verilir. Həmin maddənin “h” bəndində göstərilib ki, ailənin xəstə üzvünə qulluq edən qohumlardan birinə verilən həmin məzuniyyətin müddəti tibb müəssisəsinin rəyi ilə 14 təqvim gününədək … Read More

İşçilərin əmək fəaliyyəti ilə bağlı məlumatlarda hansı dəyişikliklər edilib?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Əmək Məcəlləsinin 87-ci maddəsinin birinci hissəsinə əsasən, bu maddənin 2-ci hissəsində nəzərdə tutulmuş hal istisna olmaqla, işçinin əmək fəaliyyəti haqqında məlumatlar elektron informasiya sistemində qeydə alınır. Bəs bu, konkret olaraq  hansı məlumatlara aiddir? Suala iqtisadçı ekspert Anar Bayramov aydınlıq gətirir:  … Read More

2025-ci il üçün əməkhaqqı cədvəli – əməkhaqqıdan tutulmalar necə hesablanacaq?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Muzdlu işçiyə 2025-ci ildə əməkhaqqının hesablanması necə aparılacaq? Əgər işçinin əmək müqaviləsində onun əməkhaqqısı 1000 manat göstərilibsə, işçi hansı məbləği alacaq? Qəribə də olsa, ilk baxışda sadə görünən bu sualları təkcə işçilərin deyil, işəgötürənlərin də dilindən eşitmək mümkündür. Bu məsələnin … Read More

2025-ci il üçün əməkhaqqıdan hansı tutulmalar olacaq?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

2018-ci ildən başlayaraq hər il olduğu kimi bu il də bu ənənəyə sadiq qalaraq yeni il öncəsi növbəti il üçün işçinin əməkhaqqısından hansı tutulmaların olması barədə məlumatları təqdim edirik. “Vergi Məcəlləsi”, “Sosial sığorta haqqında”, “Tibbi sığorta haqqında” və “İşsizlikdən sığorta … Read More

Hansı halda səyyar vergi yoxlamasının əhatə etdiyi dövr və vergi növləri artırıla bilər?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Səyyar vergi yoxlaması, Vergi Məcəlləsinə əsasən, vergi ödəyicisinin təsərrüfat fəaliyyətinin, mühasibat uçotunun və digər vergi ilə bağlı əməliyyatlarının yerində yoxlanılması məqsədilə vergi orqanları tərəfindən həyata keçirilən yoxlama prosedurudur. Yoxlamanın əsas məqsədi vergi ödəyicilərinin vergi öhdəliklərinin düzgün yerinə yetirilməsini yoxlamaq, vergi … Read More

Daşınmaz əmlak alan şəxslər üçün ƏDV-nin geri qaytarılması qaydaları

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Mən bu yaxınlarda daşınmaz əmlak almışam. ƏDV-nin geri qaytarılması üçün hara müraciət etməliyəm? İqtisadiyyat Nazirliyi yanında Dövlət Vergi Xidmətindən bildirilib ki, “Fiziki şəxs olan istehlakçılar tərəfindən Azərbaycan Respublikasının ərazisində bina tikintisi fəaliyyəti ilə məşğul olan şəxslərdən nağdsız qaydada alınmış yaşayış … Read More

Qısaldılmış iş vaxtı tətbiq edilən işçi tam iş vaxtında çalışmaq istəsə, işəgötürən bu tələbi yerinə yetirməlidirmi?

posted in: Xəbər | 0
Read More9

Əmək Məcəlləsinin 91-ci maddəsinə əsasən, işçilərin ayrı-ayrı kateqoriyalarına, onların yaşı, səhhəti, əmək şəraiti, əmək funksiyasının xüsusiyyətləri və digər hallar nəzərə alınaraq müvafiq normativ hüquqi aktlarla, habelə əmək müqaviləsinin, kollektiv müqavilənin şərtləri ilə qısaldılmış iş vaxtı müəyyən edilə bilər. Qanunvericiliyin tələbini … Read More

1 2 3 4 5
error: Content is protected !!