Əmək müqavilələrinin saxlanılması
İşəgötürən bağlanmış əmək müqavilələrini, onlara aparılan dəyişiklikləri, verilmiş əmrləri (sərəncamları, qərarları) beş il müddətinə saxlamağa borcludur, onların məhv edilməsi, itirilməsi, korlanması yolverilməzdir.
Müəssisə ləğv edildikdə işəgötürəndə saxlanılan əmək müqavilələri müəyyən olunmuş qaydada müvafiq dövlət arxivinə təhvil verilir. Müəssisə yenidən təşkil olunduqda və ya mülkiyyətçisi dəyişdikdə isə həmin müqavilələr yeni işəgötürənə təhvil verilir.
Mənbə: sosial.gov.az
Bax:
ƏDV üzrə öhdəlik hansı məbləğə görə yaranır?
Əmək şəraiti ağır olan işlərdə əməkhaqqına artımlar müəyyən olunmalıdırmı?
Mediator fəaliyyətindən əldə olunan gəlirin vergiyə cəlb olunması
Qeyri-maddi aktivlər: mühasibat uçotu və vergi uçotu
İşsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta məbləğlərinin hesablanması
TELEGRAM KANALIMIZA ÜZV OLUN
Ən son mühasibat xəbərlərini qaçırmaq istəmirsinizsə, bu linkə daxil olaraq XƏBƏRLƏRƏ ABUNƏ OLUN
Mühasibat, Audit və Kadr Xidmətləri üçün linkə daxil olun
Mühasibat sahəsində ən son iş elanları və xəbərlərini izləmək üçün linkə daxil olaraq qrupumuza üzv olun
