Read More9
Read More9

VÖEN yenidən aktivləşdikdə vergi ödəyicisinin hansı öhdəlikləri yaranır?

posted in: Xəbər | 0

Özümə məxsus VÖEN-i bağlatdırmışam, ancaq 16.04.2025-ci il tarixdə mənə mesaj gəlib ki, 26.04.2025 tarixdə fəaliyyətiniz aktivləşəcək və həmin tarixdən etibarən vergi orqanlarına bəyannamə təqdim etmək öhdəliyiniz yaranacaqdır. Bu haqda ətraflı məlumat verməyinizi xahiş edirəm.

İqtisadiyyat Nazirliyi yanında Dövlət Vergi Xidmətindən bildirilib ki, vergi ödəyicilərinin vergi uçotundan çıxarılması və fəaliyyətinin müvəqqəti dayandırılması prosedurları fərqlidir.

Fəaliyyətini müvəqqəti dayandırmaq istəyən vergi ödəyicisi “Vergi ödəyicisinin, onun filialının, nümayəndəliyinin və ya digər təsərrüfat subyektinin (obyektinin) fəaliyyətinin və digər vergi tutulan əməliyyatlarının dayandırılması haqqında arayış”ı təqdim etməlidir. Arayışda sahibkarlıq fəaliyyətinin və ya digər vergi tutulan əməliyyatların dayandırılmasının müddəti göstərilməlidir. Qeyd olunan müddət bitdikdə, fəaliyyətin dayandırılması barədə yenidən müraciət edilmədikdə fəaliyyətin dayandırılması haqda müraciətdə göstərilən son tarixdən sonrakı gündən etibarən vergi ödəyicisinin fəaliyyəti aktivləşir və müvafiq bəyannamələrin vergi orqanına təqdim olunması üzrə öhdəlik yaranır.

Fiziki şəxsin ləğv edilməsi ilə əlaqədar yerinə yetirilməli olan prosedurlar barədə ətraflı məlumatı Dövlət Vergi Ximdətinin internet səhifəsindəki müvafiq bölməsindən əldə edə bilərsiniz.

Xidmətdən bildirilib ki, gücləndirilmiş elektron imza (o cümlədən Asan İmza) olduqda İnternet Vergi İdarəsi portalı üzərindən fiziki şəxsin fəaliyyətinin onlayn rejimdə ləğvi mümkündür.

Sorğuya cavab olaraq qeyd olunub ki, vergi ödəyicisi Azərbaycan Respublikasında fəaliyyətini dayandırdıqda, habelə vergi ödəyicisi olan fiziki şəxsin fəaliyyətinə xitam verildikdə 30 gün müddətində vergi orqanlarına bəyannamə verməlidir. Bu maddənin məqsədləri üçün hesabat dövrü vergi ilinin əvvəlindən vergi ödəyicisi fəaliyyətini dayandırdığı və ya fiziki şəxsin fəaliyyətinə xitam verildiyi günə qədər olan dövrü əhatə edir.

Eyni zamanda, vergi ödəyiciləri uçotda olduqları vergi orqanına “Muzdlu işlə əlaqədar ödəmə mənbəyində tutulan vergi, məcburi dövlət sosial sığorta, işsizlikdən sığorta və icbari tibbi sığorta haqları bəyannaməsini rüb başa çatdıqdan sonra növbəti ayın 20-dən gec olmayaraq təqdim etməlidirlər.

Əsas: Vergi Məcəlləsinin 16-cı, 149-cu maddələri

Mənbə: vergiler.az

“Vergilər” mövzusunda ümumrespublika olimpiadası keçiriləcək

“Əmək və məşğulluq” altsistemində yeni funksionallıq istifadəyə verilib

posted in: Xəbər | 0

“Əmək və məşğulluq” altsisteminin “İşəgötürən və işçi arasında rəsmi yazışmalar” bölməsi genişləndirilərək yeni – “İşdən qısa müddətli icazənin alınması” adlı altbölmə əlavə olunub.

Yeni funksionallıq sayəsində işçilər sistem üzərindən birbaşa olaraq işəgötürənə qısa müddətli icazə üçün müraciət edə bilərlər. İşəgötürənlər bu altbölmə vasitəsilə illik və gündəlik icazə limitlərini, həmçinin icazələrin maksimum müddətini əvvəlcədən təyin etmək imkanına malikdirlər. Müvafiq limitlər müəyyən olunduqdan sonra sistemdə icazə müraciətlərinin qəbuluna başlanılacaq.

Yenilik işəgötürən və işçilər arasında operativ və şəffaf ünsiyyətin təmin edilməsinə, eləcə də kadr proseslərinin daha səmərəli idarə olunmasına xidmət edir.

Mənbə: vergiler.az

“Vergilər” mövzusunda ümumrespublika olimpiadası keçiriləcək

Çalışmanın yaş həddi nə qədərdir və kimlərə tətbiq olunur?

posted in: Xəbər | 0

Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsinin 10-1-ci maddəsinə əsasən, dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə çalışmanın yaş həddi 65-dir. Dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisənin 65 yaşına çatmış işçisinin həmin müəssisədə çalışma müddəti müvafiq dövlət orqanının rəhbəri tərəfindən hər dəfə 1 ildən çox olmayaraq uzadıla bilər. Çalışma müddətinin 5 ildən çox uzadılmasına yol verilmir.

İnsan resursları üzrə aparıcı mütəxəssis Kəmalə Yusifova qanunvericiliyin bu tələbini şərh edir.

Əmək Məcəlləsinin 10-1.3-cü maddəsində göstərilib ki, elm, mədəniyyət, səhiyyə və təhsil sahələrinin inkişafında müvafiq icra hakimiyyəti orqanı tərəfindən müəyyən edilmiş xüsusi xidmətləri olmuş dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisənin 65 yaşına çatmış işçisinin çalışma müddəti müvafiq dövlət orqanı tərəfindən bu Qanunun 10-1.2-ci maddəsində nəzərdə tutulmuş müddətdən artıq uzadıla bilər.

Qanunvericiliyin tələbinə görə, dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə çalışma müddəti uzadılan işçilərin sayı həmin sahə üzrə dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrin işçilərinin ümumi sayının 15 faizindən artıq ola bilməz. Dövlət büdcəsindən maliyyələşən hər bir müəssisənin çalışma müddəti uzadılmış işçilərinin sayı həmin müəssisənin işçilərinin sayının 2 faizindən artıq ola bilməz. Müəssisənin işçilərinin sayı 100 nəfərdən az olduqda, çalışma müddəti uzadılmış işçilərin sayı iki ştat vahidinə qədər yuvarlaqlaşdırılır.

Dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə çalışan işçilərin çalışma müddətinin uzadılmasına onların razılığı əsasında yol verilir. Dövlət büdcəsindən maliyyələşən hər bir müəssisənin çalışmanın yaş həddinə çatdıqda işçilərin əmək müqaviləsinə Əmək Məcəlləsinin 70-ci maddəsinin “e” bəndinə əsasən xitam verilir.

Qeyd edək ki, Əmək Məcəlləsinin 4-cü maddəsinə əsasən, müəyyən edilmiş dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə çalışmanın yaş həddi elmi müəssisə və təşkilatlar, ali təhsil müəssisələrinə şamil edilmir.

Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 2011-ci il 31 oktyabr tarixli 180 nömrəli Qərarı ilə “Dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə çalışmanın yaş həddinə çatmış işçinin çalışma müddətinin 5 ildən artıq uzadılmasına yol verən elm, mədəniyyət, səhiyyə və təhsil sahələrinin inkişafında xüsusi xidmətlərin meyarları” təsdiq edilib. Həmin sənədə əsasən, dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə çalışmanın yaş həddinə çatmış işçinin çalışma müddətinin 5 ildən artıq uzadılmasına yol verən meyarlar aşağıdakılardır:

  • Azərbaycan Respublikasının orden və medalları ilə təltif edilmə;
  • Azərbaycan Respublikasının fəxri adlarına layiq görülmə;
  • İşlədiyi sahə üzrə elmi dərəcəsinin və ya elmi adının olması;
  • Azərbaycan Milli Elmlər Akademiyasının həqiqi və ya müxbir üzvü olması;
  • Dövlət mükafatı laureatı olması;
  • 1991-ci il oktyabrın 18-dək orden və medallarla təltif edilmə.

Onu da qeyd edək ki, çalışmanın yaş həddinə görə əmək müqaviləsinə xitam verilməsi yalnız dövlət büdcəsindən maliyyələşən müəssisələrdə tətbiq edilir.

Mənbə: vergiler.az

Müəlliflik hüququndan istifadəyə görə verilən royalti ödənişlərindən vergi tutulurmu?

“Vergilər” mövzusunda ümumrespublika olimpiadası keçiriləcək

posted in: Xəbər | 0

Müasir vergi orqanlarının yaradılmasının 25 illiyi ilə əlaqədar İqtisadiyyat Nazirliyi yanında Dövlət Vergi Xidməti tərəfindən ali təhsil müəssisələrinin tələbələri arasında “Vergilər” mövzusunda Ümumrespublika olimpiadasının keçirilməsi nəzərdə tutulur. Bununla bağlı müvafiq Qaydalar təsdiq edilib.

Olimpiada seçim və yekun turlarından ibarət olmaqla iki mərhələdə keçiriləcək. Olimpiadanın seçim turu may ayında Dövlət Vergi Xidmətinin Tədris Mərkəzi tərəfindən vergi sistemi və vergi qanunvericiliyi üzrə mürəkkəblik dərəcəsinə uyğun tərtib edilmiş test sualları əsasında aparılacaq. Bu mərhələdə 25 universitetin hər birindən 50 qiymətləndirmə balından yuxarı ən yüksək nəticə göstərən 5 nəfər yarışın final mərhələsinə vəsiqə qazanacaq.

Seçim turunda uğur qazanan namizədlər iyun ayında olimpiadanın yekun turunda iştirak hüququ qazanacaq. Yekun turunun DVX-nin Şamaxı rayonunda yerləşən Tədris Mərkəzində təşkil edilməsi nəzərdə tutulur.

Mənbə: vergiler.az

Vergi orqanı tərəfindən sənədlərin vergi ödəyicisinə göndərilməsi qaydası

1 190 191 192 193 194 195 196 2. 681
error: Content is protected !!